2017년 11월 29일 오후5시 건전한 조직문화를 유지하고 종사자들이 함께 행복한 직장생활을 영위하기 위한 서로의 차이를 인정하고 존중하는 평등한 조직문화를 만들어 가고자 직장 내 성희롱예방교육을 실시하였습니다.